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Principio de armonía racial

El Principio de armonía racial de James Emman Kwegyir Aggrey (teclas negras y blancas de un piano)

El principio de la armonía racial de James Emman Kwegyir Aggrey (teclas negras y blancas de un piano) aplicado por EENI Global Business School.

Principio de la armonía racial (EENI, Kwegyir Aggrey)

  1. El principio de armonía racial de James Emman Kwegyir Aggrey (teclas negras y blancas de un piano)
  2. El principio de la armonía racial de James Emman Kwegyir Aggrey y el Tristán e Isolda (Reflexión de Pedro Nonell, fundador de EENI Global Business School)
  3. Más allá de las teclas negras y blancas (implicaciones para la EENI)

James Emman Kwegyir Aggrey, uno de los más ilustres intelectuales africanos, nació el 18 de octubre de 1875 en Gold Coast (actual Ghana). Además fue misionero y profesor. Era de la etnia fanti. Tras unos años en Estados Unidos regresó a África. Hoy en día es considerado como uno de los padres de la educación en África.

James Emman Kwegyir Aggrey (Armonía Racial)

"Si educas a una mujer, educas a toda una nación... Deseo que África sea civilizada, no occidentalizada” James Emman Kwegyir Aggrey

En Sudáfrica, pronunció una conferencia en la que utilizó las teclas del piano como imagen de la armonía racial:

“No me importa lo que sabes, enséñame lo que puedes hacer. Muchas de mi gente se educa pero no trabaja, sino que beben. Ven que los blancos beben, por lo que creen que también deben beber. Imitan la debilidad del blanco, pero no su grandeza. No imitan a un hombre blanco que trabaje duro...

Puedes intentar tocar una melodía usando sólo las teclas blancas de un piano, o sólo las negras, pero sólo si tocas el piano tanto con las teclas negras como con las blancas, alcanzarás la armonía y por tanto una hermosa música”. James Emman Kwegyir Aggrey

Este principio de la armonía racial enunciado por James Emman Kwegyir Aggrey coincide totalmente con la visión de la EENI. El verdadero desafío de la universidad, es lograr la armonía entre todas las personas que interactúan (profesores, estudiantes, directivos, trabajadores, funcionarios), independientemente de que sean negros o blancos, que sean fang, bereberes, bambaras, luas o mossi.

Cada persona, independientemente de su raza, es una pieza esencial de la EENI Global Business School, y todos juntos hacemos posible que podamos cumplir con la misión de la EENI de facilitar el acceso a la educación superior en África a precios asequibles.

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